APPELEZ-NOUS 0262 45 43 45
Plan de la ville

La Mairie recrute

La Mairie recrute

La commune de SAINT-PAUL
(106 920 habitants – Île de La Réunion)

RECRUTE 

Un Coordonnateur du Programme de Réussite Educative

Par voie statutaire ou à défaut contractuelle

 

CADRE D’EMPLOIS: Attaché Territorial (Catégorie A, filière administrative)

MISSIONS :

Dans le cadre de la mise en œuvre du Programme de Réussite Educative sur quatre quartiers prioritaires de son territoire (Plateau Caillou, Fleurimont, Grande Fontaine, Périphérie du centre-ville), la Commune de Saint-Paul s’engage à accompagner les enfants de la maternelle au collège présentant des signes de fragilité et de retards scolaires, cumulés à des difficultés sociales et familiales.

Placé(e) sous l’autorité du Responsable du service « Politiques publiques », et en étroite collaboration avec la Direction de l’Éducation qui pilote la Caisse des Ecoles, le coordonnateur a en charge la mise en œuvre du dispositif et des orientations du conseil consultatif de réussite éducative. Il assure le développement et l’animation du réseau local de partenaires et d’opérateurs associés au PRE tout en s’inscrivant dans la démarche globale du Contrat de Ville.

ACTIVITÉS :

-montage d’actions, contrôle des réalisations, évaluations et propositions d’améliorations

-suivi administratif juridique et budgétaire du programme

-coordination des équipes pluridisciplinaires de soutien (PRE)

-animation du réseau local de partenaires

-pilotage des parcours individualisés

-contribution forte au volet éducation du Contrat de Ville

-collaboration sur la mise en œuvre de la stratégie définie par le service des politiques publiques

PROFIL :

-diplôme bac + 3 minimum exigé,

-expérience professionnelle demandée dans le domaine de la Politique de la Ville, du social, de l’éducation, du développement social local

-connaissance du fonctionnement des collectivités locales et du tissu associatif

-capacité à favoriser le travail en réseau et développer les relations entre les différents intervenants

-pratique et maitrise de la méthodologie et conduite de projets

-aisance relationnelle, adaptabilité, rigueur et disponibilité

-expérience management et animation d’équipe

HORAIRES ET REMUNERATION :

-temps complet

-rémunération grille attachés territoriaux

-poste basé à Plateau caillou

-frais de déplacements sur la base des frais réels et plafonnés

CONTRAINTE DU POSTE :

-possibilité de travail en horaires décalés, soir et samedi matin

Merci d’adresser lettre de candidature, CV et photo à Monsieur le Maire, CS 51015 97861 SAINT-PAUL CEDEX ou par mail à candidatures@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 14 juin 2019 à 15H00

       

La commune de SAINT-PAUL
(106 920 habitants – Île de La Réunion)

RECRUTE 

Pour les Accueils de Loisirs Sans Hébergements de Juillet/août 2019
Dans le cadre des emplois saisonniers

Des Directeurs adjoints – embauchés du 11/07/2019 au 8/08/2019  

DIPLÔMES REQUIS:

B.A.F. D.  (Brevet d’Aptitude aux Fonctions  de Directeur),
Stagiaires  B. A.F. D.  ou  Equivalences, 
B.A.F.A. (Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateurs).

Des Assistants Sanitaires – embauchés du 11/07/2019 au 8/08/2019  

TITULAIRES :

de  l’A.F.P.S. ou PSC 1 (Attestation de Formation aux Premier Secours), 
B.N.P.S. (Brevet National Premier Secours),
et du  B.A.F.A (Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateurs).

Des Animateurs – embauchés du 11/07/2019 au 8/08/2019  

TITULAIRES :

B.A.F.A  (Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateurs) ou stagiaires BAFA,
CAP petite enfance, Licence de STAPS, BAPAAT, CQP Périscolaire.

Des Animateurs sportifs – embauchés du 17/07/2019 au 5/08/2019 

DIPLÔMÉS :

B.E.E.S. (Brevet d’Etat d’Educateur Sportif), 
Licence STAPS,
B.E.E.S.A.P.T. (Brevet d’Etat d’Educateur Sportif Option animation des Activités Physiques pour tous). 

Des Surveillants de baignade – embauchés du 17/07/2019 au 5/08/2019 

TITULAIRES :

du  B.S.B. (Brevet de Surveillant de Baignade),
B.N.S.S.A. (Brevet National Secourisme Sauvetage Aquatique).

Merci d’adresser lettre de candidature, CV, un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3 daté de moins de trois mois) accompagnés de la copie des Diplômes à Monsieur le Maire de Saint-Paul – CS 51015 – 97864 SAINT PAUL Cédex Pour tout renseignement veuillez  contacter,  Monsieur RAMALINGOM au  02 62 45 81 25     

       

La commune de SAINT-PAUL
(106 920 habitants – Île de La Réunion)

RECRUTE 

Pour les Accueils de Loisirs Sans Hébergements de Juillet/août 2019
Dans le cadre des emplois saisonniers

Un(e) Coordonnateur(rice) du 1er au 31 août 2019
Des Directeurs (rices) du 17 juin au 16 août 2019

 

PROFIL :

B.A.F. D.  (Brevet d’Aptitude aux Fonctions de Directeur),
Stagiaires B.A.F.D.  ou  Équivalences,
BEATEP (Brevet d’Etat d’animateur technicien de l’éducation populaire),
BPJEPES (Brevet Professionnel de la Jeunesse de l’Education Populaire et Sport (loisirs tous Publics), 
D.E.J.E.P.S. (Diplôme d’Etat de la Jeunesse de l’Education Populaire et Sport) ou d’un diplôme admis en équivalence.

EXPÉRIENCES :

Maîtriser les outils bureautiques (traitement de texte, tableur),
-Sens des Relations Humaines,
-Rigueur et Méthodologie,
-Goût du travail en équipe.

Merci d’adresser lettre de candidature, CV, un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3 daté de moins de trois mois) accompagnés de la copie des Diplômes à Monsieur le Maire de Saint-Paul – CS 51015 – 97864 SAINT PAUL CédexPour tout renseignement veuillez contacter, Monsieur RAMALINGOM au  02 62 45 81 25.    

       

Suivez et commentez toute l'actualité de la commune de Saint-Paul!